Cuatro pasos que las empresas pueden dar hacia la neutralidad de carbono en el cuarto trimestre de 2019 y más allá

Publicación invitada de Joao Pola sobre la neutralidad del carbono.

El impacto del cambio climático continúa haciéndose más visible con temperaturas altísimas y récord e incendios forestales que dominan los titulares y las políticas. Con esto en mente, nunca ha sido tan crítico para las empresas comprometerse y lograr plenamente operaciones sostenibles.

La iluminación es el héroe pasado por alto en la lucha contra las emisiones de carbono. La eficiencia energética de la iluminación LED está ayudando a satisfacer las necesidades de una población creciente y urbanizada al tiempo que disminuye su participación en el consumo mundial de electricidad. Si bien puede parecer contrario a la intuición hablar sobre la iluminación en la discusión sobre la reducción del consumo de energía, el LED en lugar de la iluminación incandescente convencional reduciría el consumo de energía en un notable 53%. No son solo nuestros productos los que promueven la sostenibilidad, sino que están en el centro de lo que hacemos como empresa.

Lo que hemos logrado en Signify (que ya alcanzó la neutralidad de carbono en el Reino Unido en 2017), demuestra que si una empresa de nuestra escala global ya puede estar dando tales saltos hacia la sostenibilidad, otras empresas pueden, y deberían, hacer lo mismo. Creo fundamentalmente que poner la sostenibilidad en el centro de nuestro propósito como empresa no solo es lo correcto, sino que es fundamental para lograr un crecimiento rentable. Lograr eso puede ser un desafío. Para los líderes empresariales, las preguntas sobre cómo deberían hacer su parte para salvar el planeta pueden ser complejas.

Necesitamos que los gobiernos de la UE acuerden adelantar la fecha límite para la neutralidad europea del carbono hasta 2050, y respaldar objetivos más agresivos para que las empresas estén a la vanguardia de la creación de un mundo más próspero y sostenible. En el Reino Unido y en otros lugares, estamos demostrando que es posible, y estamos ansiosos por compartir lo que hemos aprendido.

Cuatro pasos que las empresas pueden dar hacia la neutralidad de carbono:

1 Objetivos basados ​​en la ciencia: Registrarse en la Iniciativa de objetivos basados ​​en la ciencia (SBTI) es una forma sencilla para que las empresas alineen las operaciones en la dirección correcta para lograr esos objetivos.

2 Entorno construido: teniendo en cuenta que los edificios son responsables del 36% de las emisiones de CO2 en la UE, mejorar los diseños de los nuevos edificios es una excelente manera de lograr la neutralidad del carbono. Esto se puede hacer consultando el Compromiso de edificios netos de carbono cero del Consejo Mundial de Construcción Ecológica, una entidad que proporciona un marco que ayuda a reducir la demanda de energía y lograr la neutralidad de carbono para 2050. El Edificio Edificio de Investigación Método de Evaluación Ambiental (BREEAM) es un método utilizado en proyectos de construcción e infraestructuras que establece los estándares para el desempeño ambiental.

3 Vehículos: dado que las empresas poseen más de la mitad de todos los vehículos registrados, es fundamental que las empresas se comprometan con el uso de vehículos eléctricos. Un paso para lograr esto puede ser unirse a la EV100, una iniciativa global del Grupo Climático, que reúne a compañías que están comprometidas a acelerar la transición a los vehículos eléctricos. Signify apunta a tener una flota de vehículos totalmente eléctricos para 2030.

4 Energía renovable: Tener una operación dirigida por energía renovable y monitorear el uso de energía a través de LED y sistemas de iluminación inteligentes que pueden monitorear el uso, una herramienta invaluable en la planificación para crear un lugar de trabajo más sostenible.

Cuando hablo con mis dos hijas pequeñas y respondo sus preguntas sobre lo que hago en el trabajo, les explico que mi trabajo consiste en desarrollar una iluminación que ahorre energía y, en última instancia, mejore nuestras vidas. Quiero que se sientan orgullosos de lo que hago, y mi creencia fundamental es que poner la sostenibilidad en el centro de nuestro propósito como empresa no solo es lo correcto, sino que es fundamental para lograr un crecimiento rentable.

Ya sea que seamos padres o no, la mayoría de nosotros queremos crear un mundo mejor. Lograr eso puede ser un desafío. Para los líderes empresariales, las preguntas sobre cómo deberían hacer su parte para salvar el planeta pueden ser complejas.

Por Joao Pola, CEO de Reino Unido e Irlanda para Signify (anteriormente Philips Lighting)

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